Le site est plus clair qu'auparavant. C'est intéressant de connaître la portée des pouvoirs de la CNIL comme par exemple le dossier professionnel:
Citation
Il s'agit des documents qui concernent : - votre recrutement, - votre historique de carrière, - votre rémunération, - l'évaluation de vos compétences professionnelles (c'est-à-dire les entretiens annuels d'évaluation ou la notation), - ou encore votre dossier disciplinaire.
Après il faut faire attention. Il y a des choses que tu as le droit de demander et d’autres qu’il vaut mieux éviter . Si quelqu’un a un soucis avec sa hiérarchie, ce n’est pas forcément en demandant à avoir accès à son dossier complet que les choses vont s’améliorer. Et j’ai l’impression que plus la société est grande, pire c’est. Il vaut mieux soit en discuter avec la personne, faire amender honorable et attendre que la roue tourne, soit partir plutôt que de se lancer dans un combat incertain.